2018年12月6日，海淀区召开社区卫生服务绩效及基本公共卫生服务考核布置会。区社管中心主任王洪波主持会议，公共委副主任桂小海到会并讲话，第三方考核机构、各考核相关业务科室及全区社区卫生服务中心和独立站的主要领导和业务负责人260余人参会。

会上，王洪波从考核目标的确立、措施方法、考核过程、质量控制等方面介绍了海淀区社区卫生绩效考核及基本公共卫生服务考核体系建立和完善的过程，并结合2018年海淀区社区卫生绩效考核及基本公共卫生服务考核工作方案对本次考核工作安排进行了部署；第三方考核机构介绍了2017年海淀区社区卫生绩效考核完成情况及2018年绩效考核思路；各相关业务科室负责人分别解读了有关考核指标。

桂小海对本次绩效考核及家医签约等重点工作提出具体要求。一是要突出重点、稳步推进，针对家庭医生签约工作督导检查和绩效考核过程中发现的问题积极整改，强化机构管理和服务意识，做实做细家庭医生签约服务工作；二是要加强重视，积极探索绩效管理模式，切实提高服务能力，全面推进社区卫生服务能力建设；三是要统一认识、以考核促提升，2018年的考核遵循一致性、针对性、全面性、层次性、可操作性和敏感性的指标遴选原则构建了全面合理的绩效考评体系，以促进社区卫生服务机构持续健康发展为目的，强化机构管理，全面推动社区卫生服务标准化、流程化和规范化建设，提升社区卫生服务能力，激活社区卫生服务运行机制，初步采用信息化当量系数考核方式全方位评价社区卫生服务工作开展情况。通过“绩由事考、人以绩论”的科学绩效考核评价体系，努力实现以考核促干事、以考核促发展的目的，进一步激发海淀区社区卫生服务工作人员干事热情，全面促进社区卫生机构服务能力和水平显着提升。

会后，为期10天的海淀区社区卫生服务绩效及基本公共卫生服务考核工作将由5个考核组于2018年12月中旬同时开展。各社区卫生服务机构结合指标体系认真查缺补漏，积极投入迎检准备。